Begeleiding van jongprofessionals vanuit Cens-or

Waar kunnen we jongprofessionals echt ondersteunen in de eerste fase van hun carrière? Dat is voor Cens-or de centrale vraag in de begeleiding van kandidaten naar geschikte functies en organisaties. Om hier zoveel mogelijk meerwaarde in te kunnen bieden, stelt Cens-or een klankbordgroep in waar geïnteresseerden zich nog voor kunnen aanmelden.

In de eerste nieuwsbrief van 2022 lichtten Frans Bouwman en Ed Verton een ‘tipje van de sluier op’ over de inzet van jonge professionals in het vakgebied van de leefomgeving. Een extra dienstverlening van Cens-or voor bestaande opdrachtgevers, maar natuurlijk ook voor potentieel nieuwe opdrachtgevers. Onze filosofie is dat we alleen kandidaten voorstellen als we een 90%-match hebben. Die laatste 10% heeft betrekking op de klik tussen opdrachtgevers en kandidaten.  

Onze meerwaarde

Dit is natuurlijk maar één kant van de medaille. Het gaat zeker niet alleen om de vraag van opdrachtgevers naar goede en passende kandidaten. Net zo belangrijk is de vraag van kandidaten naar geschikte functies en organisaties. Want ook dit is een lastig traject. ‘Wat zijn vragen bij het kiezen van een functie of organisatie?’ ‘Wat ervaren startende professionals als lastig in hun eerste baan?’ Het zijn vaak onderwerpen waar in een opleiding maar zijdelings aandacht aan wordt geschonken. Of die door de hectiek van een nieuwe baan geen aandacht krijgen. Onze meerwaarde is dat wij op een creatieve maar doeltreffende manier kandidaten begeleiden en waar nodig opleiden. Daarnaast proberen wij met opdrachtgevers duidelijk te krijgen wat zij zoeken, zodat we een goede match kunnen maken.  

Klankbordgroep

De ondersteuning die we vanuit Cens-or bieden, willen we zoveel mogelijk meerwaarde geven. Zelf hebben wij daar een positief beeld bij, maar we willen dit beeld graag aanscherpen om zo maatwerk te kunnen leveren. We willen het ook écht goed doen! Daarom stellen wij hiervoor op korte termijn een klankbordgroep in. In één of twee digitale bijeenkomsten proberen wij de problematiek in het zoeken en vinden van de juiste kandidaat of plek scherp te krijgen. Dit helpt ons om ook echt meerwaarde te kunnen bieden. Ook geven we een beeld van ons netwerk en onze werkwijze. De eerste bijeenkomst staat gepland op donderdag 2 juni van 15.30 tot 17.00 uur. U krijgt na aanmelding een link om deel te nemen.  

Deelnemen?

Inmiddels hebben we een aantal bekende relaties bereid gevonden deel te nemen. Bent u opdrachtgever of een aankomende of beginnende beroepsbeoefenaar in het vakgebied van de leefomgeving, en wilt u ook deelnemen aan de klankbordgroep? Neem dan contact op met Ed Verton via ed.verton@cens-or.nl, onder vermelding van ‘klankbordgroep’.

Nieuwsartikelen

Afronding stage biodiversiteit door Simon de Vries

Afronding stage biodiversiteit door Simon de Vries

Bij Cyber Advies heb ik de kans gekregen om te leren over de wereld van advies en alles wat hierbij komt kijken. Omdat mijn opdracht enig raakvlak moest hebben met mijn opleiding, bos- en natuurbeheer, ben ik voornamelijk met de groene kant van advies bezig geweest....

Waardenmodel bewijst z’n dienst in Zaanstad

Waardenmodel bewijst z’n dienst in Zaanstad

Zaanstad is één van de eerste gemeenten waar Cyber haar ‘Waardenmodel Leefomgeving’ in de praktijk heeft toegepast. Zo werd de afgelopen maanden getoetst of de ambities van de gemeente na renovatie van een achterstandswijk zijn behaald. “Het model legt meer bloot dan...

Successen van Cens-or

Successen van Cens-or

Afgelopen maand heeft Cens-or meerdere successen geboekt. Zo hebben we twee plaatsingen gerealiseerd op deze krappe arbeidsmarkt. Dit levert tevreden opdrachtgevers en enthousiaste professionals op.      Cens-or heeft de gemeente Brummen voorzien van...